The document has reported on the article no. 2122 of the Civil Code describing benefits in the event of death of employee. It has been examined subjects such as the development of the regulation and those entitled to receive benefits; distribution of the benefits among beneficiaries and the nullity of agreement to the contrary; social security and family’s roles as well as benefits calculation. A particular attention has been paid to both legal theory and case law which have contributed to the definition of the assignment.
Il contributo illustra l'art. 2122 codice civile che concerne l’indennità in caso di morte del lavoratore subordinato. Ne viene esaminata l’evoluzione normativa e i profili riguardanti la titolarità del diritto; la ripartizione dell’indennità tra i beneficiari e la nullità di ogni patto contrario; la sua funzione previdenziale e familiare, nonché la modalità di computo. Particolare attenzione viene posta agli apporti giurisprudenziali e della dottrina in tema di natura del titolo attributivo.
D'Andrea, A. (2013). Art. 2122 codice civile: indennità in caso di morte. In O. Cagnasso, A. Vallebona (a cura di), Commentario del codice civile : dell’impresa e del lavoro: artt. 2118 – 2187 (pp. 211-223). Torino : Utet Giuridica.
Art. 2122 codice civile: indennità in caso di morte
D'ANDREA, ANTONELLA
2013-01-01
Abstract
The document has reported on the article no. 2122 of the Civil Code describing benefits in the event of death of employee. It has been examined subjects such as the development of the regulation and those entitled to receive benefits; distribution of the benefits among beneficiaries and the nullity of agreement to the contrary; social security and family’s roles as well as benefits calculation. A particular attention has been paid to both legal theory and case law which have contributed to the definition of the assignment.File | Dimensione | Formato | |
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