Il sistema sanzionatorio dell’ordinamento sportivo può ledere la dignità dell’incolpevole calciatore-lavoratore? Una prospettiva giuslavoristiva a margine del caso plusvalenze Juventus

Il “caso” plusvalenze che ha coinvolto la società di calcio della Juventus viene qui esaminato sot-to il profilo della posizione del calciatore, lavoratore subordinato di tale squadra e quindi in una prospettiva giuslavoristica. In particolare, si prende in considerazione l’aspetto della dignità del lavoratore che viene mortificata dalla tipologia della sanzione, costituita dalla sottrazione dei punti conquistati sul campo, nonché dalle modalità della sua applicazione, che vanificano lo sfor-zo di prestazione dell’incolpevole calciatore, nel quadro di una giurisprudenza costituzionale e di cassazione tutta volta ad esaltare il valore del lavoro in sé e della sua utilità come mezzo privile-giato per realizzare il diritto fondamentale di realizzare lo sviluppo della personalità, attribuito dall’art. 3 Cost.