Il saggio tratta del fatto che la modifica introdotta dalla legge n. 92/2012 all’art. 18 stat. lav., che ha previsto che la tutela reale si applichi solo ai licenziamenti nulli o orali e ai tre casi tassativi di ingiustificatezza qualificata, mentre per la semplice ingiustificatezza ha stabilito solo una tutela indennitaria. Pertanto il rapporto di lavoro non è più stabile e la prescrizione dei crediti retributivi non può più decorrere nel corso del rapporto.
Vallebona, A. (2016). Prescrizione dei crediti retributivi nel rapporto instabile. MASSIMARIO DI GIURISPRUDENZA DEL LAVORO, 207.
Prescrizione dei crediti retributivi nel rapporto instabile
VALLEBONA, ANTONIO
2016-01-01
Abstract
Il saggio tratta del fatto che la modifica introdotta dalla legge n. 92/2012 all’art. 18 stat. lav., che ha previsto che la tutela reale si applichi solo ai licenziamenti nulli o orali e ai tre casi tassativi di ingiustificatezza qualificata, mentre per la semplice ingiustificatezza ha stabilito solo una tutela indennitaria. Pertanto il rapporto di lavoro non è più stabile e la prescrizione dei crediti retributivi non può più decorrere nel corso del rapporto.File in questo prodotto:
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